MENTORSTVO –  POT DO OPOLNOMOČENJA SEBE IN DRUGIH

MENTORSTVO –  POT DO OPOLNOMOČENJA SEBE IN DRUGIH

V osebnem in profesionalnem življenju pogosto nismo prepričani, katero pot ubrati ali kako po izbrani poti priti do cilja. Takrat se je najbolje nasloniti na tiste, ki so to pot že prehodili in ki so z nami pripravljeni deliti svoje znanje in izkušnje. To so mentorji,...
KO BESEDE OBLIKUJEJO MENTORSTVO

KO BESEDE OBLIKUJEJO MENTORSTVO

Ob svetovnem dnevu maternega jezika, ki ga praznujemo vsako leto 21. februarja, o jeziku najpogosteje razmišljamo kot  o nepogrešljivem gradniku identitete in kulture. Redkeje pa o njem razmišljamo kot o orodju, na primer v mentorstvu. Mentorstvo ni le prenos znanja,...
NOTRANJI ALI ZUNANJI MENTORJI? KDAJ IN ZAKAJ?

NOTRANJI ALI ZUNANJI MENTORJI? KDAJ IN ZAKAJ?

Mentorstvo je danes eno ključnih orodij za osebni in strokovni razvoj zaposlenih, ter hkrati pomemben mehanizem za krepitev organizacijske kulture. Tradicionalno mentorji prihajajo iz vrst zaposlenih. Vendar pa uspešne in agilne organizacije, prepoznavajo tudi...
Politika zasebnosti

Ta spletna stran uporablja piškotke, zato da vam lahko zagotovimo najboljšo uporabniško izkušnjo. Podatki o piškotkih so shranjeni v vašem brskalniku in opravljajo funkcije, kot so prepoznavanje, ko se vrnete na našo spletno stran in nam pomagate razumeti, katere dele spletnega mesta najdete najbolj zanimive in uporabne.

Več o piškotkih in nastavitve piškotkov lahko prilagajate na zavihkih na levi strani.

Preberite več.